Nguyen Van Thai * , & Pham Xuan Hau

* Correspondence: Nguyen Van Thai (email: 436_nguyenvanthai@gmail.com)

Main Article Content

Abstract

Mekong Delta is a Ppotential region for the tourism, especially the ecological one. In the past years, Mekong Delta tourism has shown its quick development, but the economic benefits have not been correspondent with the region's potential. Hence, it needs a complete investment in developing the region comprehensively. The development of highly qualified human resources for Mekong Delta tourism is one of the factors which play a decisive role. The solutions to develop the human resources for Mekong Delta tourism presented in this paper will give a significant contribution to the effective and fast development of the tourism in order to meet the needs of society in the integration.
Keywords: haman resources development, Mekong Delta Tourism, solution for tourism human resources

Article Details

References

1. Bộ VHTT&DL (2009), Giao nhiệm vụ lập đề án phát triển du lịch vùng Đồng bằng sông Cửu Long đến 2020, Quyết định số 1683/QĐ.

2. Kỷ yếu hội thảo khoa học (2008), Đào tạo nguồn nhân lực ngành du lịch theo nhu cầu xã hội, Tp.HCM.

3. Thủ tướng Chính phủ (2012), Quy hoạch tổng thể phát triển kinh tế – xã hội vùng Đồng bằng sông Cửu Long đến năm 2020, Quyết định số 939/QĐ-TTg ngày 19/7/2012.

4. Thủ tướng Chính phủ (2011), Chiến lược phát triển du lịch Việt Nam đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2030, Quyết định số 2473/QĐ-TTg Ngày 30/12/2011.